Souvent un moment de solitude pour le formateur lorsqu’il demande aux apprenants : « Qui veut être volontaire pour telle ou telle action ? ».  Deux possibilités, soit c’est toujours le/la même qui se désigne ou c’est le silence absolu.  Plus pour longtemps !  Ça, c’était avant ! Une solution pour éviter ces moments de solitude, c’est de sélectionner ces « volontaires au hasard » !  C’est fun et surprenant !  Le bénéfice : impliquer tout le monde !

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