Votre défi – 
Vos découvertes
| Faire la conception d’une solution Blended Learning pour une formations ou un parcours pédagogique. Cela pourra inclure une capsule pédagogique, Vidéo, Webinar et/ou présentiel (ou les 4). Votre solution devra être totalement centrée sur les futurs apprenants (le contexte) et compatible avec le fonctionnement naturel du cerveau. |
Pour vous aider dans ce défi, voici quelques-unes des idées que nous explorerons :
- S’assurer que les messages seront mémorisés à long terme pour une utilisation immédiatement de retour au poste de travail – 6 Stratégies à mettre en place.
- Différencier le contenu indispensable du bon à savoir et du blablabla d’une formation
- Quelle est la raison d’une action de formation ? » Malheureusement, très souvent la réponse à cette question est : Transférer du contenu ou Comprendre telle ou telle chose !
- Engager les apprenants en se concentrant uniquement sur les INDISPENSABLES (Bénéfices Apprenants) plutôt que sur du contenu bon à savoir.
- Rédiger un objectif pédagogique séquentiel en utilisant une Tâche, une Condition et une Norme.
- Quelle modalité pédagogique pour quel contenu ? Pathway pédagogique ?
- Revoir les bases d’une formation en termes de pré communication, d’ouverture, de technique de transfert, de réactivation et de clôture.
- Créer des webinars interactifs et collaboratifs centrés sur les bénéfices apprenants plutôt que des webconférences centrées sur une descente d’informations.
- Concevoir des capsules pédagogiques adaptées aux besoins immédiats des collaborateurs en utilisant des outils de conception simples et efficaces (Rise, Cartoon, Video etc.)
- Etc.
If you want Engagement, design great Content !