Souvent un moment de solitude pour le formateur lorsqu’il demande aux apprenants : « Qui veut être volontaire pour telle ou telle action ? ». Deux possibilités, soit c’est toujours le/la même qui se désigne ou c’est le silence absolu. Plus pour longtemps ! Ça, c’était avant ! Une solution pour éviter ces moments de solitude, c’est de sélectionner ces « volontaires au hasard » ! C’est fun et surprenant ! Le bénéfice : impliquer tout le monde !
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